Anasayfa / Soru - Cevap / Eşi Doğum Yapan İşçiye Kaç Gün İzin Verilmesi Gerekir ?

Eşi Doğum Yapan İşçiye Kaç Gün İzin Verilmesi Gerekir ?

Sponsorlu Bağlantılar

Daha önceleri 4857 sayılı İş Kanununda bu konuda herhangi bir hüküm yer almamaktaydı. Eğer işçi – işveren arasında bir sözleşme varsa veya işyeri toplu iş sözleşmesi kapsamına giriyorsa ve sözleşmede bu konuda bir hüküm varsa, eşinin doğum yapması halinde işverenin işçiye izin vermesi gerekiyordu. Aksi taktirde izin verip vermeme işverenin isteğine bağlıydı.

Ancak daha sonra 6645 sayılı Kanunla 4857 sayılı Kanuna Mazeret izni başlıklı Ek 2 nci madde eklendi. Bu madde uyarınca işçiye eşinin doğum yapması hâlinde 5 gün ücretli izin verilmesi gerekiyor. Doğum yapan kadın işçiye verilmesi gereken izin konusunda ise İşçinin İzin Hakları – Ücretli ve Ücretsiz İzinler – İzin Verilmesi Zorunlu Durumlar – İzin Süreleri başlıklı yazıya bakabilirsiniz.

657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 104 üncü maddesi uyarınca da memura, eşinin doğum yapması hâlinde, isteği üzerine 10 gün babalık izni verilir.(isvesosyalguvenlik.com)

Yorum yaz

E posta adresiniz yorumda görünmeyecek. Hakaret ve küfür içeren yorumlar yayımlanmayacaktır. YORUMLAR ONAYA TABİ OLUP, ONAYLANDIKTAN SONRA SAYFADA GÖRÜNECEKTİR. Zorunlu alanlar işaretlenmiştir. *

*