12/05/2010 tarih – 27579 sayılı Resmi Gazetede yayımlanan “İstirahatli Olan Sigortalıların İşyerinde Çalışmadıklarına Dair Bildirimin İşverenlerce Sosyal Güvenlik Kurumuna Gönderilmesine İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Tebliğ” uyarınca;

5510 sayılı Kanunun 4 üncü maddesinin birinci fıkrasının (a) bendi ile 5 inci maddesi kapsamında kısa ve/veya uzun vadeli sigorta kollarına tabi sigortalı (işçi) çalıştıran işverenlerin, sigortalıların istirahatli (raporlu) oldukları sürelerde işyerinde çalışmadıklarına ilişkin bildirimi, sigortalılarca hak edilen istirahat süresini takip eden 5 iş günü içinde ve elektronik ortamda Kuruma göndermeleri gerekecek.

Söz konusu bildirim, http://www.sgk.gov.tr internet adresinde “İŞVEREN” menüsü “Çalışılmadığına Dair Bildirim Girişi”, “Kullanıcı Şifre Ekranı”, “Çalışılmadığına Dair Bildirim İşlemleri”, “Giriş” bölümünde yer alan bilgiler kaydedilmek suretiyle yapılacak.

Bildirimi hiç göndermeyen işverenler hakkında 5 asgari ücret (3.465, TL), yukarıda belirtilen süre dışında (geç) gönderen işverenler hakkında ise 2 asgari ücret (1.458 TL) tutarında, 5510 sayılı Kanunun 102 inci maddesinin birinci fıkrasının (i) bendine istinaden idari para cezası uygulanacak. (isvesosyalguvenlik.com)