Sendika mevzuatı açısından iş kolları 6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanuna ekli (1) sayılı cetvelde gösterilmiş, söz konusu işkollarına hangi işlerin gireceği ise 19 Aralık 2012 tarihli Resmi Gazete’de yayımlanan İşkolları Yönetmeliği ile belirlenmiştir.

Yönetmeliğe göre 20 iş kolu yer almakta olup, bunlar; Ağaç ve kâğıt, Avcılık – balıkçılık – tarım ve ormancılık, Banka – finans ve sigorta, Basın – yayın ve gazetecilik, Çimento – toprak ve cam, Dokuma – hazır giyim ve deri, Enerji, Gemi yapımı ve deniz taşımacılığı – ardiye ve antrepoculuk, Genel işler, Gıda sanayi, İletişim, İnşaat, Konaklama ve eğlence işleri, Madencilik ve taş ocakları, Metal, Petrol – kimya – lastik – plastik ve ilaç, Sağlık ve sosyal hizmetler, Savunma ve güvenlik, Taşımacılık, Ticaret – büro – eğitim ve güzel sanatlar iş kollarından oluşmaktadır.

Söz konusu iş kolları kapsamına giren işler, bunların sınıf, alt sınıf ve tanımlarının da yer aldığı Yönetmelik eki İşkolları Listesine BURADAN ulaşabilirsiniz.