DOLAR 7,8877
EURO 9,3202
ALTIN 483,27
BIST 10,2293
Adana Adıyaman Afyon Ağrı Aksaray Amasya Ankara Antalya Ardahan Artvin Aydın Balıkesir Bartın Batman Bayburt Bilecik Bingöl Bitlis Bolu Burdur Bursa Çanakkale Çankırı Çorum Denizli Diyarbakır Düzce Edirne Elazığ Erzincan Erzurum Eskişehir Gaziantep Giresun Gümüşhane Hakkari Hatay Iğdır Isparta İstanbul İzmir K.Maraş Karabük Karaman Kars Kastamonu Kayseri Kırıkkale Kırklareli Kırşehir Kilis Kocaeli Konya Kütahya Malatya Manisa Mardin Mersin Muğla Muş Nevşehir Niğde Ordu Osmaniye Rize Sakarya Samsun Siirt Sinop Sivas Şanlıurfa Şırnak Tekirdağ Tokat Trabzon Tunceli Uşak Van Yalova Yozgat Zonguldak
İstanbul 20°C
Sağanak Yağışlı

Şubat Ayında Tam Çalışan İşçi İçin Kaç Gün Üzerinden Prim Ödenir ?

03.10.2015
A+
A-

5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu ve diğer alt mevzuat uyarınca sigortalılara için her ay 30 gün olarak esas alınmaktadır. Yani o ay kaç gün sürerse sürsün tam ay çalışmış olan sigortalının o ay 30 gün üzerinden bildirilmesi gerekmektedir. Dolayısıyla 31 gün süren ayda da sigortalının 30 gün üzerinden, 28 – 29 gün süren Şubat ayında da sigortalının 30 gün üzerinden bildirilmesi gerekmektedir. Buna karşılık Şubat ayında örneğin sigortalı bir gün eksik çalıştıysa, o ay 28 gün sürüyorsa 27 gün üzerinden, 29 gün sürüyorsa 28 gün üzerinden bildirilmesi gerekmektedir. Daha doğrusu, sigortalının eksik çalışma günü bulunması halinde, o ay kaç gün sürüyorsa eksik çalışılan gün sayısı o sayıdan düşülerek sigortalı adına bildirilecek gün sayısının bulunması gerekmektedir. Örneğin ay 31 gün sürüyorsa ve sigortalı tam ay çalışmışa 30 gün üzerinden, bir gün eksik çalışmışsa varsa yine 30 gün üzerinden bildirilmesi gerekmektedir.(isvesosyalguvenlik.com)

YORUMLAR - Kısa sorular imkanlar ölçüsünde cevaplandırılır. Emeklilikle ilgili, daha önce yazılmış veya cevaplandırılmış konularla ilgili sorular cevaplandırılmaz.

Henüz yorum yapılmamış. İlk yorumu yukarıdaki form aracılığıyla siz yapabilirsiniz.