Anasayfa / Soru - Cevap / İşyerinin Nakli – Adres Değişikliği Halinde İşyeri Bildirgesi Verilmesi Gerekir mi ?

İşyerinin Nakli – Adres Değişikliği Halinde İşyeri Bildirgesi Verilmesi Gerekir mi ?

Sponsorlu Bağlantılar

Sosyal Güvenlik Kurumu’nda tescilli olan (işyeri dosyası bulunan) herhangi bir işyerinin faaliyette bulunduğu adresten başka bir ildeki adrese nakledilmesi halinde, işyerinin nakledildiği tarihi takip eden on gün içinde Sosyal Güvenlik Kurumu’na işyeri bildirgesi verilmesi gerekir.

İşyerinin aynı il sınırları içinde Kurumun diğer bir ünitesinin görev alanına giren başka bir adrese nakledilmesi halinde ise işyeri bildirgesi verilmesine gerek olmayıp, adres değişikliğinin yazı ile bildirilmesi yeterlidir.

Dolayısıyla burada, işyerinin taşınması (nakli) işleminin aynı il sınırları içinde gerçekleşip – gerçekleşmediği belirleyici unsurdur.

Yorum yaz

E posta adresiniz yorumda görünmeyecek. Hakaret ve küfür içeren yorumlar yayımlanmayacaktır. YORUMLAR ONAYA TABİ OLUP, ONAYLANDIKTAN SONRA SAYFADA GÖRÜNECEKTİR. Zorunlu alanlar işaretlenmiştir. *

*